Microsoft heeft officieel bevestigd dat ze tegen 31 maart 10.000 werknemers zullen schrappen

Microsoft-CEO Satya Nadella bevestigde in een bericht aan werknemers dat het bedrijf op 31 maart 2023 zal ongeveer 10.000 mensen ontslaan, wat ongeveer 5% is van het totale aantal Microsoft medewerkers.

In een brief verklaarde Satya Nadella het volgende:

Eerst zullen we onze kostenstructuur afstemmen op onze inkomsten en waar we de vraag van klanten zien. Vandaag voeren we wijzigingen door die zullen resulteren in een vermindering van ons totale personeelsbestand met 10.000 banen tot het einde van FY23 Q3. Dit vertegenwoordigt minder dan 5 procent van ons totale personeelsbestand, met enkele meldingen die vandaag plaatsvinden. Het is belangrijk op te merken dat hoewel we op sommige gebieden functies schrappen, we op belangrijke strategische gebieden mensen blijven aannemen. We weten dat dit een uitdagende tijd is voor elke getroffen persoon. Het senior leiderschapsteam en ik zijn vastbesloten dat we dit proces tijdens het doorlopen van dit proces op de meest doordachte en transparante manier zullen doen.

In het tweede kwartaal van het fiscale jaar 2023 zal Microsoft $ 1,2 miljard aan uitgaven op zich nemen in verband met ontslagvergoedingen, wijzigingen in de hardwaremix en huurconsolidatiekosten. Opmerking: Het boekjaar begint op 1 juli en eindigt op 30 juni.

In aanmerking komende Amerikaanse werknemers ontvangen een bovengemiddelde ontslagvergoeding, zes maanden ononderbroken medische zorg, zes maanden eigen vermogen retentie, loopbaanveranderingsdiensten, en zullen 60 dagen van tevoren op de hoogte worden gesteld, ongeacht of een dergelijke kennisgeving vereist is door wet.

Enkele opvallende vertrekkers zijn Ben Rudolph, die 15 jaar bij Microsoft heeft gewerkt. Hij kondigde de wijziging aan op Twitter.

Zijn huidige functie is Global Creative Director en daarvoor was hij Senior Director van Microsoft voor het Worldwide Content Ecosystem.

Via Windows Centraal